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员工离职当月工资的算法如下：基本计算公式月实际工资 = 月工资标准 ÷ 21.75 × 实际出勤天数月计薪天数的来源月计薪天数 = （365天 - 104天） ÷ 12月 = 21.75天。这里减去的104天包括法定节假日。加班费的计算工作日加班费 = 月工资 ÷ 21.75 ÷ 8 × 加班小时数
劳动法中并没有规定一个具体的小时工资标准，因为各地的经济发展水平不同，所以各地的最低工资标准也不同。工资水平一般以市级或县级为单位制定。不过，劳动法确实规定了加班工资的支付标准：工作日加班：加班费是平时每小时工资收入的1.5倍。休息日加班：如果休息日安排劳动者工作又不能安排补休，加班费是平时每小时工
