五险全额缴纳的费用取决于多个因素，包括个人的工资基数、所在地区的具体规定以及单位和个人选择的缴费比例。以下是一些可能的情况和计算方法：
以个人月平均工资为基数
养老保险：个人缴纳8%，单位缴纳22%。
医疗保险：个人缴纳2%，单位缴纳10%。
失业保险：个人缴纳1%，单位缴纳2%。
工伤保险和生育保险：由单位全额缴纳，个人无需缴纳。
住房公积金：比例在5%至12%之间，具体比例由单位确定。
以月工资5000元为例，五险一金的缴费金额大约是：
个人缴纳部分：8% × 5000元 + 2% × 5000元 + 1% × 5000元 = 500元 + 100元 + 50元 = 650元。
单位缴纳部分：22% × 5000元 + 10% × 5000元 + 2% × 5000元 + 0.5% × 5000元 + 0.5% × 5000元 = 1100元 + 500元 + 100元 + 25元 + 25元 = 1750元。
总计：650元 + 1750元 = 2400元。
以社会平均工资的60%—300%为缴纳基数
例如，如果社会平均工资是1000元，缴纳的基数可以是600元—3000元。
缴费比例在60%到300%之间浮动，根据个人工资收入确定具体缴费比例。
自由职业者缴纳
只能缴纳养老保险和医疗保险，无法缴纳生育保险、工伤保险和失业保险。
养老保险的月缴费范围一般在300-400元之间，医疗保险的月缴费范围一般在100-200元之间，合计缴费金额在400-600元之间。
通过挂靠公司或机构缴纳
金额较大，主要取决于个人与挂靠机构协商的缴费基数及缴费比例。
例如，如果一个月的缴费基数是200元，个人需要支付1000元，一年下来需要12000元。
建议
了解当地政策：不同地区的五险一金缴纳比例和基数有所不同，建议咨询当地社保局或相关部门获取具体信息。
选择合适的缴费基数：根据个人经济情况和职业规划选择合适的缴费基数，以平衡缴费金额和福利保障。
咨询专业机构：如果对五险一金的缴纳有疑问，可以咨询专业的财务顾问或社保代理机构，以确保缴纳过程合规且经济高效。
相关文章：
烟台组团赴辽宁、威海名校揽才04-10
突出政治引领 督促全面整改04-09
政府机关重要人员行程信息被外泄，网络防谍要做到这七点04-09
中小学、幼儿园教师省级培训项目启动申报04-09
安全“豫”警｜2025年河南省防汛备汛工作方案印发04-08
金融监管总局：上调险资权益资产配置比例上限，放宽税延养老比例监管要求04-08
河南省组建中医骨伤优势专科联盟04-07