关于辞职后多久内可以请工资的问题，根据《工资支付暂行规定》第九条，劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。这意味着员工在离职时就应该一次性结清其工资，而不需要等待某个特定的时间周期。
此外，虽然一些地方可能有额外的工资支付规定，比如在离职后的2-5个工作日内结清工资，但这些规定并不是普遍适用的，且没有地方允许公司在一个月后才支付离职员工的未结工资。
因此，综合以上信息，可以得出结论：
员工在离职时就应该一次性结清其工资，而不需要等待一个月。
2. 如果员工在离职后一段时间内才收到工资，用人单位可能违反了《工资支付暂行规定》。
建议员工在离职时与用人单位确认工资的支付时间，并在遇到问题时及时咨询当地的劳动监察部门或法律专业人士。
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