档案挂靠是指 将个人档案委托给专业机构或相关部门进行保管和管理。这种方式适用于没有直接管理自身档案条件的情况,例如毕业生、流动人口以及一些自由职业者。通过档案挂靠,个人档案不直接由个人管理,而是通过机构或第三方平台来进行,以确保档案的完整性和安全性,并提供更为专业的管理和维护服务。
具体而言,档案挂靠还可以包括将户口迁到人才中心,前提是本科学士以上学历。毕业生在挂靠城市可以享受与国有企业员工相同的人事待遇,同时人才市场也提供一系列相关服务,如档案收集、鉴别、整理、归档、保管、利用,以及管理党团关系、调整级别、职称评定、出具证明材料等。
选择档案挂靠的原因包括:
1. 越来越多的应届毕业生选择外资企业和民营企业、私营企业作为自己成长的新起点,但大部分非国有企业没有人事权,毕业生的入户指标申请和人事档案管理就成了问题,人才市场可以帮助解决这些问题。
2. 档案挂靠还可以使个人在需要所在城市户口的岗位不会失去竞争机会,同时保留干部身份,办理职称评审和考证,并连续计算工龄。
综上所述,档案挂靠是一种通过专业机构或部门管理个人档案的方式,适用于多种人群和需求,能够提供安全、专业的档案管理和相关服务。
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